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Ministerio de Trabajo aumentó respeto a los derechos laborales

Prensa MTSS

La administración Chinchilla Miranda cierra con números positivos en el tema laboral, de acuerdo con el informe final de gestión presentado esta mañana en conferencia de prensa por el Ministro de Trabajo y Seguridad Social, Olman Segura Bonilla.

El jerarca de Trabajo resaltó en su informe a la prensa que el tutelaje en el cumplimiento de los derechos laborales ha sido uno de los temas más importantes de la institución. En el 2010 se visitaron 14 mil establecimientos comerciales a través de la inspección de trabajo, esta cifra aumentó en el 2013 a 20 mil comercios visitados por primera vez, lo que representa una cobertura del 13,4% en 2010 y de 16% en 2013.

En cuanto a la cantidad de trabajadores cubiertos por las labores inspectivas en 2010 se estableció en alrededor de 77.300 personas trabajadoras, pasando a 135.600 en el 2013, sumando en todo el período de Gobierno 435.943 personas trabajadoras beneficiadas por las inspecciones de trabajo.

“Es importante mencionar que este aumento en las visitas inspectivas ha sido un pilar fundamental en la baja de la infraccionalidad de los derechos laborales donde pasamos de un 75,13% en el 2010 a un 63% en 2013”, destacó el Ministro de Trabajo.

En temas de conciliación laboral, el informe destaca que se hicieron un poco más de 25.800 audiencias conciliatorias, de las cuales 17.955 finalizaron con la consecución de un acuerdo entre las partes, lo que significó que se transaron alrededor de 16.800 millones de colones en estos acuerdos. Estas conciliaciones representan casi un 70% de resultados favorables.

Desde el 16 octubre de 2013 se lanzó el Sistema de Agenda Electrónica en el Departamento de Relaciones de Trabajo y gracias a este, se han otorgado citas de cálculo de extremos laborales a unas 10.600 personas trabajadoras, lo que ha significado un descenso importante en las filas que se hacían en el MTSS para estos efectos.

Empleo y Empleabilidad

Los indicadores de empleo arrojaron números alentadores este cierre de gestión. En el IV Trimestre de 2013, unas 76 mil personas más que en el mismo período de 2012 obtuvieron un nuevo empleo en el país.

MTSS derechos“Me complace anunciar que Costa Rica marca una página memorable en la historia al cruzar el umbral de los 2 millones de trabajadores entre el sector privado y el público, unido a esto, la tasa de desempleo abierto cerró el 2013 en 8,3% luego de iniciar el año 2012 en alrededor del 10%”, informó Segura.

La plataforma electrónica de información y orientación de empleo buscoempleocr.com registra 105.400 oferentes, de los cuales 52.377 son mujeres. Por otro lado, 44 municipalidades participan en el Sistema Nacional de Intermediación de Empleo al firmar convenios de creación de las conocidas “bolsas de empleo” locales.

Cabe resaltar que la cobertura de los programas de empleabilidad respecto a la población desocupada pasó de un 4,3% en 2011 a un 13,4% en 2012 y cerró el 2013 en un 30,1%. Estos programas, incluyen formación, orientación, información e intermediación para aquellas personas desempleadas en busca de empleo formal.

Con respecto al Programa Nacional de Empleo (PRONAE), que busca mejorar las condiciones de vida de la población desempleada o subempleada en riesgo de pobreza y pobreza extrema, otorgando una ayuda económica temporal, que para este periodo se aumentó a los 170 000 colones mensuales, a través de la incorporación de esta población en proyectos de interés comunal, procesos de capacitación, o bien, apoyando grupos de personas con ideas o proyectos productivos. Durante la Administración Chinchilla Miranda se ejecutaron ¢11.413 millones, beneficiando a casi 20 mil personas en todo el país.

El Programa Nacional de Apoyo a la Microempresa y la Movilidad Social, PRONAMYPE, otorgó  3.160 créditos para nuevos emprendedores y capacitó a 8.128 personas, ejecutando para esto ¢6.585 millones.buscoempleo

Finalmente, la estrategia público-privada EMPLÉATE cerró el período presidencial con 6 mil beneficiarios a quienes se les otorgó la beca de estudios técnicos, de los cuales un poco más de mil jóvenes con edades entre 17 y 24 años ya han concluido sus estudios. Durante esta administración se creó EMPLÉATE Inclusivo, para personas con discapacidad.

EMPLÉATE será entregado a la nueva administración aliados con 21 centros de formación EMPLÉATE y con el centro de contacto 800-EMPLEATE y un paquete de divulgación gracias a la alianza y unión estratégica con el Banco Popular y de Desarrollo Comunal.

Seguridad Social

Los indicadores de empleo mencionados anteriormente han tenido impacto también en las arcas del Fondo de Desarrollo Social y Asignaciones Familiares, FODESAF ya que han representado un aumento en los ingresos efectivos de este Fondo de casi 150 mil millones de colones. Esto se ha dado gracias al aumento en la recaudación por el 5% que recibe FODESAF de las planillas de los trabajadores y por la recuperación de planillas de patronos morosos que alcanzó en el 2013 la suma de 5.700 millones de colones.

Esta Administración lanzó el Sistema Nacional de evaluación de los programas sociales que contiene información mensual de ingresos, gastos, beneficios y beneficiarios.  Pero ahora no solo somos capaces de identificar fácilmente a todos los y las beneficiarios de cualquier programa del FODESAF, sino que también contamos con todo tipo de indicadores, tales como, de desempeño, en aspectos como cobertura, resultado, avance, composición, expansión, gasto medio y giro de recursos.

En materia de lucha contra el Trabajo Infantil y Protección de la Persona Adolescente trabajadora, durante la Administración de la presidenta Laura Chinchilla se refirieron 1.123 personas menores de edad trabajadoras para otorgamiento de becas de estudio, lo que permitió reinsertarlas al sistema educativo formal.

Otros logros y recomendaciones

La Presidencia de la República ratificó el Convenio 189 de la Organización Internacional del Trabajo sobre Trabajo Doméstico, lo que dará mejores condiciones laborales a los servidores y servidoras domésticas del país.

“El Consejo Superior de Trabajo retomó su trascendencia en el tema laboral de nuestro país y se firmó el Programa de Trabajo Decente del que recientemente se presentó su Plan de Acción, luego de una muestra de nuestra democracia y del diálogo social que debe caracterizar a un país como el nuestro”, puntualizó Olman Segura Bonilla, Ministro de Trabajo.

“Queda presentado ante la Asamblea Legislativa, presentamos el proyecto de Ley para Regulación de la Educación o Formación Profesional – Técnica en la Modalidad Dual en Costa Rica, que sinceramente espero que sea aprobado muy pronto por la nueva legislatura”, añadio Segura.

En cuanto a las acciones regionales, resalta la reactivación del Consejo de Ministros de Trabajo de Centroamérica y República Dominicana, del que nuestro país ostentó la presidencia pro-témpore durante el 2013. El Director General de la OIT Guy Ryder visitó nuestro país y se llevó una gran impresión de la estrategia EMPLEATE, de la cual dijo que “debía ser tomada como un ejemplo a seguir a nivel internacional”.

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